| 社長「社員のモチベが低くて離職率が高い。改善案出せ！」俺「了解」→提出したら社長ブチ切れ！その内容はこちらwww |
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| お前ら「コネ入社やめろ！」コネ入社俺「コネ入社は離職率が低いってデータあるけど？w 」 |
思考ちゃんねる |
| 清水建設で社長が変わったタイミングで起きた大粛清、現場上がりの副社長が若手の離職率を憂慮して動いた結果…… |
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| 清水建設で社長が変わったタイミングで起きた大粛清、現場上がりの副社長が若手の離職率を憂慮して動いた結果…… |
U-1 NEWS. |
| 離職率が高い会社の特徴として 「業務量を調整しない」 というのがある |
アドちゃんねる |
| ワイ氏、タイミーで元職場に再度降臨→離職率の高さのお陰で「こう」なるｗｗｗｗｗｗ |
ずっと日曜日のターン |
| 『若手がドンドン辞めてる！これはまずい！飲み会だ！BBQやろう！』と息巻いてた部長が異動した途端、離職率が激減したんやがｗｗｗｗｗｗｗｗ |
ずっと日曜日のターン |
| お前ら「コネ入社やめろ！」コネ入社俺「コネ入社は離職率が低いってデータあるけど？w 」 |
筋トレ速報＠まとめ |
| 【悲報】パソナ、大阪市の生活保護受給者就職支援事業でボロ儲け⇒半年で離職率7割 |
てきとう |
| パソナ、大阪市の生活保護受給者就職支援事業でボロ儲け⇒半年で離職率7割 |
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| 【悲報】パソナ、大阪市の生活保護受給者就職支援事業でボロ儲け⇒半年で離職率7割 |
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| パソナ、大阪市の生活保護受給者就職支援事業でボロ儲け⇒半年で離職率7割 |
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| 【悲報】パソナ、大阪市の生活保護受給者就職支援事業でボロ儲け⇒半年で離職率7割 |
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| お前ら「コネ入社やめろ！」コネ入社俺「コネ入社は離職率が低いってデータあるけど？w 」 |
アドちゃんねる |
| 【悲報】ワイ介護職、介護の離職率が高い本当の理由を教える |
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| 【悲報】ワイ介護職、介護の離職率が高い本当の理由を教える |
いたしん！ |
| 社長『社員のモチベが低い、離職率も高い、改善案だせ！』俺「わかりました」→「改善案の報告書です！」社長『なんじゃこりゃああああ！！！！』 |
怒り新党～仕返し・復讐・修羅場まとめ～ |
| 若者の離職率、3年以内で「34.9％」──15年で最高に 「甘い」「根性だけでは」…世代間ギャップも (150) |
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| 【若者の離職率】3年以内で「３４．９％」 15年で最高に |
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| 大卒3年内の離職率、34．9％ 16年ぶり高水準 厚労省 |
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| 大卒3年内の離職率、34．9％ 16年ぶり高水準 厚労省 |
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| 若者の離職率、3年以内で「３４．９％」──15年で最高に 「甘い」「根性だけでは」…世代間ギャップも |
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| 大卒3年内の離職率、34．9％ 16年ぶり高水準 厚労省 |
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| 若者の離職率、3年以内で「34.9%」──15年で最高に 「甘い」「根性だけでは」…世代間ギャップも “成長実感”求める？ |
がーるずレポート - ガールズちゃんねるまとめブログ |
| 大卒のZ世代キッズの離職率、3年以内で「３４．９％」──15年で最高に。“上の世代”からは厳しい声が |
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| 大卒3年内の離職率、34．9％ 16年ぶり高水準 厚労省 |
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| ワイ新卒3年目、同期の離職率… |
あらまめ2ch |
| 大卒3年内の離職率、34．9％ 16年ぶり高水準 厚労省 |
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| 大卒3年内の離職率、34．9％ 16年ぶり高水準 厚労省 |
たびたび失礼します |
| ワイ新卒3年目、同期の離職率… |
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| その他マネー - ワイ新卒3年目、同期の離職率… |
【2ch】円アンテナ［経済 投資 株式 FX為替 仕事 就職 資格マネーニュース］ |
| ワイ新卒3年目、同期の離職率… |
稼げるまとめ速報 |
| 【衝撃】ワイ新卒3年目、同期の離職率がありえない割合になるｗｗｗｗｗ |
NEWSã½ãã¾ã¨ãã¼ã |
| 社長『社員のモチベが低いし離職率も高い。改善案出せ』俺「わかりました」→俺「報告書です」社長『ふざけてるのかあああ！』俺「今月いっぱいで俺もさよならですｗ」→な |
喪女リカ喪女ルカ┃鬼女・生活系まとめサイト |
| ワイの会社の新卒3年目離職率wwww |
せちがら速報-生活まとめブログ- |
| 社長「社員のモチベが低いし離職率も高い。改善案を出せ」俺『わかりました（一矢報いてやろう）』 → 社長「なんじゃこりゃああああ！！！！怒」 → なんと… |
はーとらいふ -出会い・子育て・生活系まとめ- |
| 【極悪】会社「離職率を下げたいなぁ…」ワイ「運動会と社員旅行を企画。仮眠室も設置して労働意欲を刺激」会社「！？」 |
まとめブレイド |
| 【画像】サイバーエージェント、離職率を下げるため凄いことをするｗｗｗｗｗ |
【2ch】ニュー速クオリティ |
| 【ＶＳ】本社からのエリートＶＳお局軍団、先制ｴﾘｰﾄ『新人の離職率に伴い、教育の仕方を変える！』→お局軍団が嘆願書提出「左遷させると脅している」→査問が開始され |
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| ワイの会社の新卒3年目離職率wwww |
ベア速 |
| 離職率が高い会社の特徴として 「業務量を調整しない」 というのがある |
ぱわわ速報 |
| 【なんでだろう】私は金融大企業で福利厚生も整ってる会社勤務。去年から初めて事務職正社員で中途採用を始めたんだけど、離職率が高いんだよね… |
鬼女ã¾ã¨ãéå ± -ä¿®ç¾
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| エヌヴィディア社員、週7日の出勤を強いられていた。にもかかわらず離職率はわずか2.7% |
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| エヌヴィディア社員、週7日の出勤を強いられていた。にもかかわらず離職率はわずか2.7% |
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| エヌヴィディア社員、週7日の出勤を強いられていた。にもかかわらず離職率はわずか2.7% |
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| 自動車整備士の離職率ワロタｗｗｗｗｗｗ |
アウトドアまとめ |
| 自動車整備士の離職率高い |
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| 自動車整備士の離職率ワロタｗｗｗｗｗｗ |
車速報 |
| 国家公務員の月給が2.76%引き上げ 約30年ぶりの高水準 採用力強化や離職率低下へ |
がーるずレポート - ガールズちゃんねるまとめブログ |
| 【速報】国家公務員の月給が2.76%引き上げ 約30年ぶりの高水準 採用力強化や離職率低下へ ‖ みんなの意見のまとめです |
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| ある病院が新人はすぐ辞めるので「新人を採らない」方針にしたら中堅が集まり離職率も下がり仕事しやすい環境に |
my_site | feed.lliy.biz |
| ある病院が新人はすぐ辞めるので「新人を採らない」方針にしたら中堅が集まり離職率も下がり仕事しやすい環境に |
くまニュース |
| お前ら「コネ入社やめろ！」コネ入社俺「コネ入社は離職率が低いってデータあるけど？w 」 |
ぱわわ速報 |
| 上司「うちの部署の離職率が多いんだが職場環境の改善に社内BGMを導入しようと思う」 俺「いいですね！流石です！」 |
エレファント速報：SSまとめブログ |
| 中小企業「給与を上げたら応募は4倍、離職率も下がった」 |
オタクニュース |
| 弊社、『離職率』をさげるためにやったことがこちらwwwwww |
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| 弊社、『離職率』をさげるためにやったことがこちらwwwwww |
ぶる速-VIP |
| 離職率が半端じゃない職場で出世を目指すとこうなりますｗｗｗ |
ニュースBUZZ |
| 【画像】 離職率1%の会社の入社式が凄い いきなり運動会でみんな仲良くなれる |
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| ローンを組むのに「所属会社の離職率」なんて関係ある？普通在籍期間だけじゃない？ |
鬼女の刃 |
| 会社「離職率が下がらない…」 俺「ふむ。…では毎年、運動会や社員旅行を開催し、仮眠室も設置して労働意欲を刺激してみたらどうか？」 |
のんびりニュース |
| 会社「離職率が下がらない…」 俺「ふむ。…では毎年、運動会や社員旅行を開催し、仮眠室も設置して労働意欲を刺激してみたらどうか？」 |
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| 離職率が高い会社の特徴として 「業務量を調整しない」 というのがある |
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| 離職率が高い会社の特徴として 「業務量を調整しない」 というのがある |
思考ちゃんねる |
| 【悲報】弊社の「離職率」シャレにならないレベルなんだがｗｗｗｗｗｗｗ |
ニュースBUZZ |
| 離職率が高い会社の特徴として 「業務量を調整しない」 というのがある |
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| 中小企業就職奴って離職率とか平均年収とか情報が一切ない所に飛び込むわけじゃん |
å°±è·ã»çµæ´»ãªã¯ã³ã³ã¡ãããã |
| 【マジかよ】公務員の離職率1%←これｗｗｗｗｗｗｗｗ |
ニュースBUZZ |
| 【衝撃】中国企業、エッグい方法で「離職率」を激減するｗｗｗｗｗｗｗｗ |
働く大人の非常識 |
| 【半導体人材争奪戦】米日、韓国半導体のブレイン引き抜き…サムスン電子の離職率、ＴＳＭＣの２倍 [Ikhtiandr★] |
アニメ最新情報局「アニキョク」 |
| 【半導体人材争奪戦】米日、韓国半導体のブレイン引き抜き…サムスン電子の離職率、ＴＳＭＣの２倍 |
キムチ速報 |
| 【悲報】ブラック企業さん、離職率が高すぎてヤケクソになる |
ニュース30over |
| 【驚愕】ブラック企業さん、離職率が高すぎてヤケクソになった結果ｗｗｗｗｗ |
ポケモンGOまとめーる |
| 【悲報】ブラック企業さん、離職率が高すぎてヤケクソになるｗｗｗｗｗ |
鬼女・既男 まとめてみた |
| 【悲報】ブラック企業さん、離職率が高すぎてヤケクソになるｗｗｗｗｗ |
mashlife通信 |
| 【悲報】企業さん、離職率解決のためにヤケクソになるwww （画像あり） |
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| 【悲報】企業さん、離職率解決のためにヤケクソになるｗｗｗｗｗｗｗ （画像あり） |
暇人＼(^o^)／速報 |
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まとめのまとめ速報 |
| 【悲報】企業さん、離職率解決のためにヤケクソになるｗｗｗｗｗｗｗ （画像あり） |
のんびりニュース |
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アキヨッフル-スケ！スケ番長！ここに参上！！嫌われっ子・世に憚るョッ！でもでも加油！！（ ごちゃませゲームごった煮まとめサイト） |
| 【悲報】ブラック企業さん、離職率が高すぎてヤケクソになるｗｗｗｗｗｗ |
たろそくWP |
| 【悲報】ブラック企業さん、離職率が高すぎて社員旅行がヤケクソになるｗｗｗｗｗ |
2ちゃんねるまとめしていません |
| 【悲報】ブラック企業さん、離職率が高すぎて社員旅行がヤケクソになるｗｗｗｗｗ |
カナ速 |
| その他マネー - 離職率に応じてご褒美を設定する会社が登場 |
【2ch】円アンテナ［経済 投資 株式 FX為替 仕事 就職 資格マネーニュース］ |
| 【悲報】企業さん、離職率が高すぎてヤケクソになる |
暇つぶしニュース |
| 【悲報】ブラック企業さん、離職率が高すぎてヤケクソになる |
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| 【悲報】ブラック企業さん、離職率が高すぎてヤケクソになる |
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| 離職率に応じてご褒美を設定する会社が登場 |
稼げるまとめ速報 |
| 【悲報】ブラック企業さん、離職率が高すぎてヤケクソになる |
だからまとめる! |
| 【悲報】ブラック企業さん、離職率が高すぎてヤケクソになる |
VIPPERな俺 |
| 【悲報】ブラック企業さん、離職率が高すぎてヤケクソになる |
まとめのまとめ速報 |
| 平均年収600万前半、三年後離職率約15％、年間休日124日←この企業から内定もらったげど就活成功？ |
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| ワイの会社の新卒3年目離職率wwww |
じわるチャンネル-雑談まとめブログ- |
| 離職率が低くホワイト企業に認定されているアンリツがヤバすぎた… #アンリツ #電子機器 #離職 #転職 #就活 #第二新卒 #雑学 #ホワイト企業 #ボーナス #世界 |
ブラック企業ホワイト企業Youtubeまとめ |
| ワイの会社の離職率やばすぎる |
まとめのまとめ速報 |
| ワイの会社の離職率やばすぎる |
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| 【悲報】自衛隊の中途離職率が地味にヤバい |
2ちゃんねるまとめしていません |
| 【悲報】自衛隊の中途離職率が地味にヤバい |
カナ速 |
| 【悲報】自衛隊の中途離職率が地味にヤバい |
だからまとめる! |
| 離職率が高い会社の特徴として 「業務量を調整しない」 というのがある |
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